未経験からオフィス空間のプロへ!月給25万円〜&子ども手当・住宅手当あり
雇用形態 | 正社員 |
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所在地 | 若林区 |
給与 | 月給 250,000円 ~ 350,000円 |
概要 | ◆仕事内容 法人オフィスの移転やレイアウト変更プロジェクトの進行管理をお任せします。顧客や社内外の関係者と連携しながら、最適なオフィス空間の構築をサポートしていく仕事です。調整力や進捗管理スキルを活かして活躍できます。 ・顧客ニーズのヒアリング ・オフィスのレイアウト設計(間取り、壁紙・床材・装飾などの選定) ・見積作成、顧客への提案 ・協力会社との調整、工程・進捗管理など 入社後は、商品・商材の知識を学ぶ研修の後、営業同行を経て徐々に独り立ちしていただきます。異業種出身の方も多数活躍中です(例:アパレル・IT営業など)。 ◆勤務地 宮城県仙台市若林区六丁の目中町15-30 ※地下鉄東西線「六丁の目駅」より徒歩6分 ※転勤なし/マイカー通勤不可 ◆雇用条件 ・正社員(雇用期間の定めなし) ・試用期間3ヶ月(条件変更なし) ・定年63歳/再雇用65歳まで ◆応募資格 ・営業経験1年以上(業界・商材不問) ・Word、Excel、ビジネスメールの基本操作スキル ・チャットツール「TEAMS」使用経験がある方歓迎 ・学歴不問 ・〜62歳まで(定年年齢のため) ◆勤務条件 ・月給:250,000円〜350,000円 (基本給:224,200円〜313,900円+固定残業代15時間分:25,800円〜36,100円を含む) ※15時間超過分は別途全額支給 ・昇給年2回(1月・7月)※4,250円〜50,000円実績あり ・賞与年2回(6月・12月/計2.5ヶ月分実績) ・インセンティブ・達成ボーナス制度あり ・各種手当:住宅手当/子ども手当(未就学児1人あたり月7,500円)ほか ◆勤務時間 ・9:00〜18:00(休憩60分) ・残業:月平均25時間程度 ・ノー残業デー制度あり ◆休日・休暇 ・完全週休二日制(日曜+その他/基本は土日休み) ・年間休日120日 ・長期休暇あり(GW、夏季、年末年始、慶弔) ・有給休暇:入社日に5日付与、6ヶ月経過後さらに5日付与 ◆福利厚生 ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費全額支給 ・確定拠出年金(401K)/財形貯蓄制度 ・従業員持株会/ストックオプション制度 ・資格取得支援制度/ビジネス書手当 ・産前産後休暇/育児休暇/時短勤務制度/テレワーク制度 ・社内部活動や会食費補助など ◆働きやすさ ・育児休暇取得実績多数(パパ育休実績あり) ・転勤なし/UIJターン歓迎 ・フルタイム・パートタイム就業規則あり \こんな方にピッタリ!/ オフィス移転やレイアウトの提案という、BtoBならではの“空間づくり”に興味がある方は大歓迎!営業経験を活かして「提案」から「運営」まで関われるやりがいのあるお仕事です。 完全週休2日&年間休日120日、残業も少なめでプライベートも充実。 住宅手当や子ども手当など福利厚生も手厚く、将来を見据えて長く働ける環境が整っています。 研修・育成制度も万全なので、異業種からのチャレンジも安心です! |