仙台勤務でオフィス環境プロデュースに挑戦！年間休日120日以上＆高収入を実現
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 所在地 | 青葉区 |
| 給与 | 年収324万円～625万円 |
| 概要 | ◆仕事内容 オフィス空間のプロデュースを中心とした提案型営業をお任せします。 多彩なお客様のニーズをヒアリングし、理想的なオフィス環境の実現をサポートします。 ・オフィスの課題を抽出し、最適な解決方法を提案 ・オフィス移転に関する業務フォロー（物件選定や引越し作業の調整） ・企業イメージや働きやすさを重視したオフィスの企画・設計・施工 ・スペースに合わせた家具やOA機器の選定、ICTインフラ構築 ・WEB反響や紹介からの新規案件対応（商談数は月平均7～8件） ※テレアポは状況に応じて実施します。 ◆勤務地 宮城県仙台市青葉区中央4-6-1 SS30 22階 ・八乙女駅より徒歩7分 ・公共交通機関利用のみ ・受動喫煙防止措置：敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） ◆雇用条件 ・正社員 ・雇用期間の定めなし ・試用期間あり（3ヶ月・条件変更なし） ◆応募資格 ・業界・職種未経験OK！ ・顧客折衝経験者は優遇します。 ・普通自動車免許（AT限定可） ・営業スキルを磨き、将来的にマネージャーとしてキャリアアップを目指したい方歓迎！ ◆勤務条件 ・年俸制：324万円～625万円（インセンティブ含む） ・月給：270,000円以上（基本給205,700円＋固定残業代64,300円／月40時間分） ※超過分は別途支給 ・昇給年2回（半期査定） ・業績インセンティブあり ＜年収モデル＞ ・29歳（入社8年目）：589万円 ・27歳（入社5年目）：511万円 ・32歳（入社9年目）：625万円 ◆勤務時間 ・9:00～18:00（休憩60分） ・時間外労働あり（固定残業時間：月40時間、超過分は別途支給） ◆休日・休暇 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制（土日休み） ・祝日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（リフレッシュ休暇制度あり） ・誕生日休暇（既婚者は結婚記念日休暇） ・年1回、社員総会による休日出社あり（代休取得可） ◆福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・社宅・寮完備 ・健康診断 ・家族手当、役職手当、資格手当 ・資格取得支援制度 ・退職金制度 ・産休・育休制度（取得実績あり） ・インセンティブ・報奨金制度 ・MVP報酬制度 ・携帯電話・ノートPC・タブレット貸与 ・各種保養施設格安利用 ・社内交流会・チーム達成会あり ◆働きやすさ 完全週休2日制や年間休日120日以上で、プライベートも充実。 産休・育休制度や社宅・寮完備など、ライフステージの変化にも対応できる環境です。 定期的な面談でキャリア形成をサポートし、営業スキルを磨きながら将来はマネージャーとしてチームの運営にも挑戦できます。 インセンティブや報奨金制度も充実しているため、頑張りがしっかり評価されます。 ◆最後に一言 大規模な社会インフラプロジェクトに携わり、社会貢献度の高い業務に挑戦できる環境です。 営業経験を活かし、専門知識を深めながらお客様のニーズに応える提案力を磨けます。 完全週休2日制や充実した福利厚生も整っており、安心して長く働けます。 あなたの営業スキルを次のステージへ引き上げる絶好のチャンスです！ |
